Adiunkt w grupie pracowników dydaktycznych - Wydział Bezpieczeństwa, Logistyki i Zarządzania
NUMER EWIDENCYJNY: 17/NA/WAT/2025
INSTYTUCJA: Wydział Bezpieczeństwa, Logistyki i Zarządzania, Wojskowa Akademia Techniczna
MIASTO: Warszawa
STANOWISKO: adiunkt
W GRUPIE PRACOWNIKÓW: dydaktycznych
WYMIAR ETATU: pół etatu
TERMIN SKŁADANIA OFERT: do 13 czerwca 2025 r.
PLANOWANE ZATRUDNIENIE: od 1 października 2025 r.
LINK DO STRONY: bip.wat.edu.pl/ogloszenia/praca/dla-nauczycieli-akademickich
Przewidywany zakres obowiązków:
- prowadzenie zajęć dydaktycznych w wymiarze minimum 50% pensum określonego dla stanowiska adiunkta w grupie pracowników dydaktycznych;
- prowadzenie wykładów i ćwiczeń na różnych kierunkach studiów z obszaru podstaw zarządzania i przedsiębiorczości, systemów zarządzania jakością oraz komunikacji i negocjacji;
- możliwe prowadzenie prac badawczych w zakresie dyscypliny nauki o zarządzaniu i jakości;
- kierowanie licencjackimi i magisterskimi pracami dyplomowymi;
- uczestniczenie w pracach organizacyjnych na rzecz procesu dydaktycznego i działalności naukowej;
- realizacja zadań bieżących zleconych przez przełożonych, związanych z posiadanymi kompetencjami i zajmowanym stanowiskiem.
Wymagania od kandydatów:
- spełnianie wymagań określonych w Ustawie z 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce;
- tytuł naukowy doktora w dziedzinie nauk społecznych, w dyscyplinie: nauki o zarządzaniu i jakości;
- zaawansowana wiedza z zakresu teorii i praktyki współczesnego zarządzania;
- udokumentowany dorobek naukowy i publikacyjny w dyscyplinie nauk o zarządzaniu i jakości będzie dodatkowym atutem;
- doświadczenie w pracy dydaktyczno-naukowej w uczelni wojskowej lub cywilnej w zakresie nauki o zarządzaniu i jakości, w tym doświadczenie dydaktyczne umożliwiające prowadzenie zajęć z obszaru podstaw
- zarządzania i przedsiębiorczości, systemów zarządzania jakością oraz komunikacji i negocjacji;
- doświadczenie w kierowaniu i realizowaniu prac naukowo-badawczych w dyscyplinie nauki o zarządzaniu i jakości będzie dodatkowym atutem;
- gotowość do uczestniczenia w pracach naukowo-badawczych prowadzonych w środowisku krajowym i międzynarodowym;
- doświadczenie w redagowaniu publikacji naukowych;
- doświadczenie w kierowaniu przygotowaniem prac dyplomowych: licencjackich i magisterskich;
- dobra znajomość przynajmniej jednego języka konferencyjnego w stopniu umożliwiającym prowadzenie zajęć ze studentami;
- w przypadku cudzoziemców wymagana jest znajomość języka polskiego w mowie i piśmie w stopniu umożliwiającym prowadzenie zajęć ze studentami.
Zgłoszenie winno zawierać:
- życiorys zawodowy (CV); informacja o zainteresowaniach naukowych, osiągnięciach naukowych, dydaktycznych i organizacyjnych;
- wniosek o zatrudnienie do Rektora WAT;
- oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych;
- oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych; korzystaniu z pełni praw publicznych; braku skazania prawomocnym wyrokiem sądowym za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz braku ukarania karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 pkt 7 i 8 ustawy z 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce;
- klauzula informacyjna dla osób ubiegających się o pracę w WAT;
- kwestionariusz osobowy;
- oświadczenie osoby podejmującej zatrudnienie – o braku przeciwwskazań do rozpoczęcia pracy w jednostce organizacyjnej lub zespole pracowników Akademii;
- dokumenty potwierdzające kwalifikacje i dotychczasowy przebieg pracy zawodowej – kserokopia.
Wzory dokumentów dostępne na stronie bip.wat.edu.pl/ogloszenia/praca/wzory-dokumentow-dla-kandydatow.
Dokumenty należy składać w terminie do 13 czerwca 2025 r.:
- osobiście budynek 135, pok. 029, Wydział Bezpieczeństwa, Logistyki i Zarządzania;
- listownie: Wojskowa Akademia Techniczna, Wydział Bezpieczeństwa, Logistyki i Zarządzania, 00-908 Warszawa 46, ul. gen. Sylwestra Kaliskiego 2;
- pocztą elektroniczną: .
Dodatkowe informacje można uzyskać telefonicznie: 261 839 524.
Pliki przesyłane pocztą elektroniczną, zawierające dane osobowe, należy zabezpieczyć hasłem. Po przesłaniu dokumentów proszę zadzwonić pod wskazany numer kontaktowy i podać hasło do plików.
Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.
O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrani kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie.
Uczelnia zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.
Ostateczną decyzję o zatrudnieniu osoby wyłonionej w procesie rekrutacji podejmuje Rektor.
Oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty z wyjątkiem oferty wybranego kandydata będą zniszczone w ciągu 30 dni od zakończenia procesu rekrutacji.
- Wytworzone przez: Jolanta TARAPATA (Zastępca Dyrektora Instytutu)
- Udostępniony w BIP przez: Tomasz Matyjaszkiewicz
- Odsłony: 78
Opis zmian | Data | Osoba | Porównaj |
---|---|---|---|
Artykuł został utworzony | |||
Artykuł został zmieniony | |||
Artykuł został zmieniony |