NUMER EWIDENCYJNY: 63/NA/WAT/2026

JEDNOSTKA ORGANIZACYJNA: Wydział Mechatroniki, Uzbrojenia i Lotnictwa, Wojskowa Akademia Techniczna

MIASTO: Warszawa

STANOWISKO: asystent (M/K) w grupie pracowników dydaktycznych

TERMIN SKŁADANIA OFERT: do 14 września 2026 r.

PLANOWANE ZATRUDNIENIE: od 1 października 2026 r.

LINK DO STRONY: bip.wat.edu.pl/ogloszenia/praca/dla-nauczycieli-akademickich

Przewidywany zakres obowiązków:

• realizacja procesu dydaktycznego, prowadzenie ćwiczeń rachunkowych i projektowych oraz zajęć laboratoryjnych;
• udział w konferencjach, sympozjach i seminariach naukowo-dydaktycznych;
• rozwijanie oraz podnoszenie własnych kwalifikacji;
• aktywny udział w przedsięwzięciach mających na celu rozwój bazy dydaktycznej;
• opracowanie pomocy dydaktycznych dla przedmiotów przydzielonych do realizacji,
• projektowanie, konstruowanie i wykonywanie elementów stanowisk laboratoryjnych zabezpieczających proces dydaktyczny w ramach przedmiotów przydzielonych do realizacji,
• inicjowanie procesu modernizacji stanowisk laboratoryjnych pod kątem zadań wynikających z realizacji procesu dydaktycznego,
• obsługiwanie sprzętu komputerowego oraz znajomość i wykorzystywanie specjalistycznego oprogramowania dedykowanego do numerycznych obliczeń, modelowania i symulacji zjawisk z zakresu inżynierii lotniczej;
• realizacja poleceń Kierownika Zakładu w zakresie związanym z funkcjonowaniem Zakładu Budowy i Eksploatacji Statków Powietrznych oraz Kierownika Laboratorium w zakresie związanym z funkcjonowaniem Laboratorium Budowy i Eksploatacji Statków Powietrznych;
• przestrzeganie przepisów obowiązujących w WAT, w tym dotyczących dyscypliny pracy, ochrony informacji niejawnych, bhp i ochrony ppoż.

Wymagania od kandydatów:

• spełnienie wymagań określonych w art. 113 Ustawy z 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz.U. 2018 poz. 1668);
• tytuł zawodowy magistra inżyniera na kierunku: lotnictwo i kosmonautyka, w specjalności samoloty i śmigłowce lub pokrewnym;
• doświadczenie w pracy dydaktycznej w wyższej uczelni technicznej na kierunku związanym z lotnictwem i kosmonautyką;
• dobra znajomość języka polskiego;
• dobra znajomość języka angielskiego;
• gotowość do prowadzenia zajęć dydaktycznych w języku polskim i angielskim;
• umiejętność posługiwania się narzędziami inżynierskimi takimi jak np.: Siemens NX, ANSYS (MES);
• umiejętność obsługi drukarek 3D i przygotowywania modeli do wydruków wraz z doborem materiałów;
• umiejętność obsługi i programowania obrabiarek sterowanych numerycznie;
• znajomość techniki lotniczej;
• znajomość budowy i działania lotniczych zespołów napędowych;
• komunikatywność, otwartość i umiejętność pracy w zespole;
• odpowiedzialność, systematyczność, punktualność, odporność na stres;
• dobra organizacja czasu pracy i umiejętność samodzielnego rozwiązywania problemów;
• otwartość na podwyższanie kompetencji.

Zgłoszenie powinno zawierać:

• podanie o zatrudnienie skierowane do Rektora WAT, zawierające numer referencyjny ogłoszenia;
• życiorys zawodowy (CV), informację o zainteresowaniach i osiągnięciach badawczych, dydaktycznych i organizacyjnych;
• kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, uprawnienia i doświadczenie zawodowe;
• oświadczenie (klauzula informacyjna dla osób ubiegających się o zatrudnienie) o zatrudnienie oraz o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w ofercie pracy, innych niż wymagane przez 22¹ §1 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. z 2023 r., poz. 1465, z późn. zm.);
• oświadczenie o podstawowym miejscu pracy;
• oświadczenie osoby podejmującej zatrudnienie;
• oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych; korzystaniu z pełni praw publicznych; braku skazania prawomocnym wyrokiem sądowym za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz braku ukarania karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 pkt 7 i 8 ustawy z 20 lipca 2018 r. Prawo i szkolnictwie wyższym i nauce.

Wzory dokumentów są dostępne na stronie bip.wat.edu.pl/ogloszenia/praca/wzory-dokumentow-dla-kandydatow.

Dokumenty, w zaklejonej kopercie opisane numerem ogłoszenia 63/NA/WAT/2026, należy składać w terminie do 14 września 2026 r.:

• osobiście: w Dziale Administracyjno-Technicznym Wydziału Mechatroniki, Uzbrojenia i Lotnictwa WAT, ul. gen. Sylwestra Kaliskiego 2, bud. 63, pok. 30 (w dni robocze, w godzinach 8.00-14.00);
• listownie: Wojskowa Akademia Techniczna, Wydział Mechatroniki, Uzbrojenia i Lotnictwa, ul. gen. Sylwestra Kaliskiego 2, 00-908 Warszawa 46 (decyduje data wpłynięcia dokumentów do WAT);

Dodatkowe informacje można uzyskać telefonicznie: +48 261 837 336.

Z wybranymi osobami zostanie przeprowadzona rozmowa kwalifikacyjna.

O terminie rozmów kwalifikacyjnych wybrane osoby zostaną poinformowane telefonicznie.

Uczelnia zastrzega sobie prawo do zakończenia rekrutacji bez podania przyczyny.

Ostateczną decyzję o zatrudnieniu osoby wyłonionej w procesie rekrutacji podejmuje Rektor.

Oferty niespełniające wymagań formalnych oraz wszystkie pozostałe oferty z wyjątkiem oferty wybranej osoby będą zniszczone w ciągu 30 dni od zakończenia procesu rekrutacji.

REFERENCE NUMBER: 63/NA/WML/2026

INSTITUTION: Faculty of Mechatronics, Armament and Aerospace, Military University of Technology

CITY: Warsaw

POSITION: Assistant

IN THE GROUP OF EMPLOYEES: Teaching

TIME EMPLOYMENT: full

DEADLINE FOR SUBMITTING OFFERS: 14 September 2026

PLANNED EMPLOYMENT: from 1 October 2026

WEBSITE: bip.wat.edu.pl/ogloszenia/praca/dla-nauczycieli-akademickich

Expected scope of duties:

• implementation of the didactic process, giving lectures, exercises, seminars;
• participation in conferences, symposia and scientific seminars;
• developing and improving own qualifications;
• active participation in projects aimed at the development of the teaching base;
• development of teaching aids for the subjects assigned to be implemented;
• designing, constructing, and manufacturing elements of laboratory workstations securing the didactic process as part of the subjects assigned to be implemented;
• initiating the process of modernization of laboratory workstations in terms of tasks resulting from the implementation of the didactic process;
• operating computer equipment and knowledge and use of specialized software dedicated to numerical calculations, modeling, and simulation of phenomena in the field of aeronautical engineering;
• implementation of the instructions of the Head of the Department in the scope related to the functioning of the Department of Aircraft Construction and Operation and the Head of the Laboratory in the scope related to the functioning of the Laboratory of Aircraft Construction and Operation;
• compliance with the regulations applicable in the Military University of Technology, including those related to discipline work, protection of classified information, health and safety and fire protection.

Skills/Qualifications:

• meets the requirements determined in art. 113 of the Act of 20 July 2018 Law on Higher Education and Science (Journal of Laws 2018, item 1668);
• Master’s degree in aerospace in the field of Aeronautics and Aerospace, specializing in Aeroplanes and Helicopters or a related field;
• experience in teaching at a technical university in the field of aviation and aerospace;
• good knowledge of Polish;
• good knowledge of English;
• willingness to give lectures in English;
• ability to use engineering tools such as: Siemens NX, ANSYS (FEM);
• ability to use 3D printers and prepare models for printing, along with the selection of materials;
• ability to operate and program numerically controlled machine tools;
• knowledge of aviation technology;
• knowledge of the construction and operation of aircraft power units;
• communication skills, openness and ability to work in a team;
• responsibility, regularity, punctuality, resistance to stress;
• good work time organization and ability to solve problems independently;
• openness to increasing competences.

The competition application should include:

• an application for employment addressed to the Rector of the Military University of Technology, containing the reference number of the advertisement;
• professional curriculum vitae (CV), information about interests and research, didactic and organizational achievements;
• copies of documents confirming education, qualifications and professional experience statement;
• a statement (information clause for job applicants) on employment and on consent to the processing of personal data contained in a job offer, other than those required by 221 §1 of the Act of 26 June 1974. Labour Code (Journal of Laws of 2023, item 1465, as amended);
• a statement about the primary workplace;
• a statement by the person taking up employment;
• a statement of full legal capacity; enjoying full public rights; no conviction by a valid court judgment for an intentional crime or an intentional fiscal offense and no punishment with a disciplinary penalty referred to in art. 276 paragraph 1 point 7 and 8 of the Act of 20 July 2018 Law and Higher Education and Science.

Documents to download at bip.wat.edu.pl/ogloszenia/praca/wzory-dokumentow-dla-kandydatow.

Documents, in a sealed envelope with the reference number of the advertisement 63/NA/WML/2026, should be submitted by 14 September 2026:

• in person: to the Administrative and Technical Department, Faculty of Mechatronics, Armament and Aerospace MUT, 00-908 Warsaw, Gen. Sylwestra Kaliskiego 2, building 63, room 30 (On working days, in hours 8.00-15.00)
• by post: at the Military University of Technology, Faculty of Mechatronics, Armament and Aerospace, gen. Sylwestra Kaliskiego 2, 00-908 Warsaw (the date of receipt of documents by MUT is decisive)

Additional information can be obtained by telephone: +48 261 837 336.

An interview will be conducted with selected persons.

The selected persons will be informed about the date of the interviews by phone.

The university reserves the right to terminate the recruitment process without giving a reason.

The final decision on employing a person selected in the recruitment process is made by the Rector.

Offers that do not meet the formal requirements and all other offers except the offer of the selected person will be destroyed within 30 days of the end of the recruitment process.